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　　近日，公司召開專題會，學(xué)習(xí)集團人事工作會議精神。重點學(xué)習(xí)了集團副總經(jīng)理對2020年度及今后人事工作提出的六個方面的要求，同時，圍繞國資國有企業(yè)人員管理辦法、退休人員規(guī)范化管理實施細(xì)則、進一步完善績效考核與薪酬分配等重點工作展開研討，表示要搭建人盡其才、才盡其用的平臺，不斷探索人才成長的新模式，促進人才隊伍素質(zhì)能力全面提升和結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，為公司持續(xù)發(fā)展匯聚強大力量。

　　會議要求，一要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會，切實掌握會議精神的實質(zhì)，把思想和行動統(tǒng)一到集團的部署和要求上來。二要結(jié)合公司實際修訂和完善公司人事工作的制度、辦法和措施。三要密切配合、通力協(xié)作，高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)地完成各項工作任務(wù)。四要狠抓落實，確保實效。